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第1854章 满满都是套路

    很简单,这类人,他们专门就是为了从上头套取到一些补贴下来。


    只要是从上面套取到了补贴,就等于是他们的成功了。


    这也是他们的主要利润点。


    但是柴进他们从头到尾,都没有找国家拿过一分钱,甚至与他们在创业开始


    他们就在给国家贡献税收。


    这是柴进要求的,因为他们其实也不缺钱。


    民营企业,想要引起国家的注意,那么他们就肯定要在某些领域里面,起到带头的作用。


    其实一开始,很多人都不太理解中浩控股的做法,认为他们是真的很傻很傻。


    自己明明可以赚到很多钱,也可以通过他们的项目,从上头拿到很多的资源;


    可是你们偏偏不要这样子,这是很多人都不理解的。


    别说是外面的人了,就算是柴进身边的人,他们其实也很是不理解,认为,我们明明有条件可以拿到。


    当年的时候,上头也有很多人,直接找到了柴进他们身边的人。


    不停地在跟他们说,你们要是有困难的话,一定要告诉我们,我们一定会给你们最好的帮助。


    你们放心,我们给你们做后盾。


    毕竟是上面的人,虽然下面的人,还是没有直觉,认为芯片他们可以一直用下去。


    而且,还这么的便宜,我们干嘛要自己做。


    开始,上面的人,他们考虑事情,肯定不是从商业角度出发的。


    他们还想了很多很多方面的事情,比如说,他们要从国家的某个产业上而言来考虑。


    任何一个产业的缺口,都是一个很大的威胁,一旦要是未来发生什么大事情。


    那肯定就会被他们给直接针对。


    毕竟,当年华夏就是这么走过来的,当年的时候,华夏就是因为不愿意做人家背后的小跟班。


    结果好了,感觉被全世界给针对了一样,任何一个人,似乎都想要从我们是身上搞走什么。


    于是他们就开始全面封锁。


    那时候,应该是华夏日子过得最不好的时候,也正是因为有了那一段经历。


    慢慢地,整个上面都会有一种居安思危的思想。


    而现在好了,国营企业不用讲了,他们也根本不想这块,因为国家给了很多的工程项目给他们。


    他们根本就没有任何的生存压力,可以随意的进行自己的管理经营。


    根本就没有必要去冒险。


    芯片这种东西,其实他们心里面都很明白,是一个很是重要的东西。


    上面其实从很早之前,就已经给了很大的关注,若不然的话,怎么会给这些企业这么多的补贴。


    这东西上面的人给了很大的关注,那就肯定是要得到结果的。


    国营企业的负责人,他们可不管这些事情,他们管的思想是,我的饭碗可能不能够保证。


    如果我干了芯片,刚开始,肯定会得到上面的关注,上面的人,肯定也会给他们很大的支持。


    可以说,一开始他们就会变得很是风光。


    可是,这东西最终还是要看结果的,要是你长时间里面,搞不出来的话怎么办。


    到时候上面给了那么多资金给你,可你还是搞不出来,那就只能说你整个人的能力有很大的问题。


    于是乎,他们就很有可能被撤职。


    只要是被撤职了,那么他们在他们的体系里面,基本上就很难生存了。


    这些人有能力的其实也并不是很多,他们只不过是赶上了好风口。


    然后在风口上,过上了很不错的生活。


    实际上能力也就那么回事。


    他们一辈子的工作,不是在自己的工作内容上,而是体现在关系上。


    每天都在不停地和一些人勾心斗角。


    搞这个,肯定是很有能力的人,可是民营市场的情况就不是那么回事了。


    国营企业,因为国家给了很多的工程项目给他们,他们根本不用去考虑业务的问题。


    自然也不需要担心生存问题了,只需要担心自己的身边的人,会不会取代自己。


    可是民营企业的情况就完全不是那么回事了,民营企业的老板。


    他们只能够靠自己,甚至于从银行那贷款的难度都很大,这种情况之下。


    他们会怎么办。


    很简单,那就是一个厮杀的江湖。


    他们一切的目的只有一个,那就是让他们的生意能够长长久久地做下去。


    当然了,这种厮杀体现在他们的产品上,也体现在他们的各种市场能力上。


    一切的考核指标只有一个,那就是业绩市场。


    如果没有业绩,其他的事情你就算是做得再好,也是一个无用功。


    因为是需要自己去拉拢业绩什么的,那么这些从国营体系里面出来的人。


    肯定是适应不了的,他们一旦到了民营市场,能够重新焕发容颜的。


    基本上很少很少,因为很简单,他们的工作能力很一般,酒桌子上的功夫,倒是很厉害。


    可是,市场就是残酷的,你酒桌子上再厉害,基本上也没有任何的用。


    故而,他们都不希望自己的饭碗能够丢掉。


    虽然上头很是关注芯片,但是他们心里面都很是明白,国内的芯片技术。


    已经停滞不前已经很多年了,就算是你做出来了,你的东西,也只是人家淘汰的产品。


    等于完全就是从零快开始的。


    在这种情况之下,就算是你搞出来的东西,基本上也不会有市场。


    最终,你企业一样的生存不下去,项目也会因为没有市场而黄了。


    如此,上头到时候肯定就会过来询问怎么回事;


    懂芯片的人还好,他们会过来关心你们,然后让你们坚持做下去。


    可是,上面有几个懂芯片人?


    基本上很少很少,到时候她们遇到的情况可能只有一个,那就是上面的人很是不满意。


    然后也因为当初对你期望太高了,结果到头来,你什么都没有搞出来。


    那种心里面的落差就会出现;


    一旦他们心里面的落差出现了,那么你的结果只有一个,那就是可能会被撤职。


    或者说是,直接被调任到下面去。


    反正,这种现象,他们心里谁也不愿意去面对。
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